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FAQ

Recruiting Info.

応募について

会社説明会開催予定について教えてください。
会社説明会開催日程は、リクナビにて随時更新しておりますので、こちらをご覧ください。
応募にあたり、年齢の制限はありますか?
年齢制限は行っておりません。
短大や専門学校の採用予定はありますか?
当社の採用は、高専卒業、大学卒業、大学院修士修了の方を予定しておりますが、短大や専門学校の方もご応募いただければ、 選考対象としております。
学歴(高専、大学卒業及び大学院修士課程修了等)とでは採用枠は違うのでしょうか?
採用枠の区別は設けておりません。

選考について

学校の成績はどのくらい重視しますか?
学校での成績は参考にしますが、面接を重視しています。
適性検査ではどんな内容が出題されるのですか?
「言語」「数理」「論理性」「適性」などを判断するために行います。
面接はどのような形式で行われますか?
個人面接で行います。
内定までに面接は何回行われますか?
2回以上実施する予定です。

その他

会社資料はありますか?
会社資料は、会社説明会にお越しいただいた際にお渡ししています。また、PDFで同じ資料をダウンロードできますので、ご活用ください。
会社案内資料
大学の先輩を紹介してもらえますか?
リクナビからエントリー後、メールにてお問い合わせください。紹介できる先輩がいましたら、ご紹介します。
入社後すぐに勤務地で働くのですか?
入社後1ヶ月程本社地区にて集合研修を実施した後、それぞれの職場で勤務することになります。
転勤(勤務地の変更)はありますか?
会社の組織が再編成される場合や、本人の能力が特に求められる場合などに転勤がありますが、それぞれの部門で専門的な技術を深掘りする必要がありますので、実際に転勤する人数は多くはありません。
自分の希望で部門異動することは可能ですか?
業務のニーズと個人の希望が合致することが必要となりますが、年に2回実施する「自己申告制度」の中で異動希望などを提出いただき、上司と面談を行う機会を設けています。